一、
教师紧缺问题
我校现有在校生900多人，学校编制数87人，现有教职工108人，超编21人，其他单位借调7人，离岗创业2人，因患重大疾病不能从事一线教学人员也有10余人，其余教职工的平均年龄偏大，学校教师的老龄化问题严重，因此为了保证教学工作的正常展开，我校外聘代课教师10余人。
建议：超编进人或者设立周转编制，改善中小学学校的教师严重不足的现象，确保义务教育的正常开展。
二、
学校教学楼安全及校园场地过小的问题
我校校舍始建于1987年，至今已有30多个年头，建设
之初是按照职业高中的标准建设的，不符合现在中小学校舍建设的标准，整体结构为预制板结构，不抗震，一旦发生地震后果不堪设想，其次教室面积过小、楼梯过窄，发生安全问题时无法使近千名师生及时撤离，存在极大安全隐患。其次我校的校园面积较小，操场仅有200米跑道，课间操时900多名学生全部都挤在200米跑道上，无法达到预期训练目标，体育课也为此无法正常进行，除此之外我校还是全市唯一没有体育馆的中学，室内项目的训练无法进行，已严重影响了体育课的日常教学。
建议：异地选址重建
